年会不能停！

昨天夜场看完的电影，就一直想写个影评，结果昨夜看完实在太emo，专程驱车买酒喝到了吐，没能来写。倒是我这才知道，为什么国内会有“啤酒场”。毕竟如果我也能边看边喝酒，我只会嫌啤酒度数太低了。虽然真正提笔写的时候，才发现分明受到了那么大的感触，还是有些无从下笔。或许需要哪天再去二刷一次。

这个片子从一开始放出《“这个班一定要上吗”特辑》，我就被深深吸引了，一直都想一看究竟。外加上“裁员”“合同工”“转正”等字样，狠狠抓住了我这样一个应届毕业生：因裁员潮导致整体就业环境巨差而失去实习转正机会并一直没能上岸，如果长时间找不到工作，就要失去合法身份，要被强制回国，所以如果实在找不到工作就要去做合同工，当赛博奴隶。虽然我还没能有幸以正式工身份上过一天班，但这些发生在职场里的事情，也一样对我有着深远影响。所以这些关键词的出现，就更加让我期待这部电影。所以自从国内定档，我就一直在关注，美国什么时候定档，最终还是盼来了美国定档的好消息。

美国海报

整部片子真的是非常优秀的喜剧片了，梗很多，笑点也不尬，而且是非常新颖且少见的反映中国当前职场乱象的片子，以至于广大打工人都能与电影狠狠共鸣。本片也成功成为“打工人嘴替”，那些打工人想骂但又不敢骂的话，电影替大家骂了。

整部电影看下来，前半段笑得不能自已，后半段我明知还有笑点，也发现同片场其他观众都像前半段笑得那样欢快，但我确实是笑不出来了。无论是在胡建林和马杰在替潘怡然挡酒之后，三个人在河边的交心；还是三个人拿着证明标准件厂清白的证据，在天台上的对峙；抑或是最后的高潮，三人大闹年会，把全片三人的经历，都融入《打工人之歌》唱了出来。我真的，完全笑不出来，只有眼泪夺眶而出。

酒后交心

这个片子，至少是结尾《打工人之歌》的创意，是来自新东方2019年年会的《释放自我》。甚至我看完电影又回看了新东方年会的视频，发现舞台布置几乎都是一模一样。第一次看的我还是在本科象牙塔里天真的小孩，看了那个吐槽歌曲的视频，笑个不停，根本体会也意识不到那个视频当时之所以能火，并不是因为歌词全是乐子，而是歌词字字有千钧。那里面我印象最深的一句，应该也是最火的一句词是，“干活的累死累活，有成果那又如何，到头来干不过写PPT的。”这个在电影中三人天台对峙戏中，马杰也有讲意思一模一样的话：“工作是我辛辛苦苦做的，但人家比咱们会汇报，那功劳就是人家的。”还是天真学生的时候，只会感叹一句“真荒诞啊”，但后来才知道，这其实才是真理。

大闹年会

本科的时候，我学软件工程，我们班就有一个不太喜欢搞技术的同学，后来本科毕业之后人家也真的跨考到金融学。他在做小组项目的时候，就是凭着一手好的汇报功夫，在组里一行代码不写，但纯靠他制作的PPT和出色的汇报，他就能让他所在的组分数总是能很高。那时同班同学甚至都很不屑于这种行为，但事后我对他是真的非常拜服。来到美国之后，所有同专业学计算机的中国同学，大多数也都不算特别擅长汇报，不擅长用这种方式宣传自己的工作量（当然可能也是因为英语不是母语造成的语言障碍）。而印度同学此时就担任了那些“汇报功夫了得”的角色。来美的印度同学大多高种姓，英语几乎能算是母语（虽然口音很重，但人家说的就是很流利还很正确），而他们也真的擅长把芝麻大点的事宣传成西瓜。同样的过往经历，他们写出的简历就能天花乱坠；同样在互联网企业打工，他们就能用他们高超的汇报技巧，大肆包装自己的工作量，从而扶摇直上，形成现在美国互联网大厂高层几乎都是印度人的局面。

越到后面，我其实就越能深刻地体会到，能做好事情本身，真的是再容易不过的事了。且不说基层干的活（尤其是互联网行业），是不是除了辛苦，换谁来培训几天就都能做；那些领导们干的活，难道就全都很难，普通人就完全做不了一点？马杰在胡建林升职成他领导之后说的那两句“谁有能力，谁当上司”“他能当上司，说明他有能力”，如果这些“能力”仅仅是做事的能力，那胡建林的升职经历我只能说是一整个啪啪打脸。那作为一个领导、一个上司，更重要的能力是什么呢？能够精确地总结自己的工作量，找到里面的发光点，并且以恰当地形式展示给目标人群，这不就是其中一项重要能力吗？做好事情本身，我个人认为，远比会宣传会汇报简单。尤其他们一点都没做，但都能汇报地像事无巨细全都做过的样子，这难道不是有一种很高效的学习能力在里面吗？当然，上述讨论全都基于这些汇报完全没有注水、没有不懂装懂、没有哄骗外行等等的情况。那些拿着瞎写的PPT一顿乱讲，然后把外行的领导和客户讲得团团转，那是另外的情况。

说回电影，主角三个人也是各有各的特色，三个风格截然不同的人，的确碰撞出了非常有意思的火花。胡建林确实就是朴实无华的技工形象，不懂弯弯绕，不谙人情世故，内心充满理想和正能量，纯纯一个人型鸡汤。他入职时刘姥姥进大观园般的表现，和他在完全陌生的岗位上不知所措、只有修办公室顶灯时才感觉到自在的样子，为本片前半段贡献了相当多的笑点。再加上他说记人名很难时体现出的对于钳工专业技能的娴熟（熟记上百种螺丝型号等），还有他为标准件厂找证据讨公道时，对标准件厂残次品率的熟知，用牙一咬就能体会出螺丝质量不对（这个设定确实非常刻意，恨不得直接打上“这个动作是只有非常专业的人士才知道”的标签，但也非常有效），还是最后逛遍各个供货商，最后仅凭肉眼就发现了手中螺丝的同款，一切细节都在体现他别的不会，但对于自己老本行是非常专精。但不得不说，我还是会感觉，这个人物真实，又不那么真实。我肯定不是说现实生活中没有这么专业的钳工，我的出发点是，一个这么思想纯洁、内心没有任何污点、不去想任何人情世故、一心追求“正确”的人，现实生活中真的会有这样的人吗？

胡建林

马杰应该是本片最有关注度也最出圈的角色了。且不说现在火遍全网的“人夫感”和网上各种对着马杰形象的拓展解读甚至是意淫，就是纯纯作为一个打工人，马杰的形象也是非常鲜明与典型。不同于胡建林，上文说他始终追求“正确”，马杰不会。他第一时间意识到胡建林是被错调的时候，没有选择马上向上司报告，而是在权衡利弊、综合考量对自己的利害之后，决定将错就错。再像天台对峙时，他一把夺过胡建林的证据，冲到了大楼边缘，表明揭露真相会意味着让他和他的家庭全都受到牵连。与其去选一个“正确”的选择，不如选择一个对自己好的选择。毕竟在他那里，情况更像是一个一边是标准件厂三百多人、一边是自己一家老小的电车问题。而在此之前，影片中无时不刻展现出，他不是一个有大理想的人，不幻想着升职加薪、飞黄腾达，只希望首先要保住自己的饭碗，不要被裁。他也时刻调整自己的心态，并在电影中展现出他调整过后的良好状态。即使看到胡建林什么也不会，尸位素餐，甚至阴差阳错连升三级，最后从自己的下属变成自己的上级，也都毫无怨言，毫无嫉妒可言。他一直谨小慎微、勤勤恳恳，不就是广大打工人的真实写照吗？也难怪网上大家都在讲，“白客是真的上过班吗？”再加上他的一些小毛病，比如说爱八卦，这更加让这个人物变得真实，变得具体可感，仿佛他就是我们身边的同事，甚至就是我们自己。所以如果要对比马杰和胡建林，那马杰一定是最真实的那个，他们的真实程度，完全无法比较。

马杰

潘怡然的话，我认为更多的是一个功能性。她绝对不是三人组里性格最鲜明、最吸引人的那一个，但也绝对不是网友所说的“有没有她剧情都不受影响”。她从人设上看，可以说她像是富二代一般，嘴上说着在乎工作，实际上并没有那么在乎。工作说辞就辞，说去追梦就去追梦。可追梦这事，是没有经济来源能做的事吗？也可以说她就像是互联网上所说的，“整顿职场的00后”。她直言不讳，敢想敢言，棱角分明，不好听的话甚至都能直接讲给领导，以至于都会直接被她的前辈点名批评。毕竟按照往常的职场人的做法，像她所言地那么在乎工作，想要转正，有没有可能，她收一下锋芒，变得圆滑一点，以她的能力，她早就转正了呢？当然她这个角色的功能性，就体现在她的这个人设上了。她就像是童话《皇帝的新装》里，点破皇帝没穿衣服的那个小孩。她在其他人都在假装、都在将错就错的时候，敢于把真话说出来。就仿佛是一个把真实情况翻译给观众的翻译官，生怕观众误以为胡建林是真的大智若愚，不是啥都不懂。而她这种行事风格，与马杰碰撞出不小的火花，这也正是新一代打工人和传统职场人之间的鲜明对比。除了这个最大功能外，剩下的无非就是作为夜总会中职场性骚扰的客体。要用她这个年轻貌美的形象，创造出职场性骚扰的契机，从而让本片能够覆盖这个职场现象。当然，年轻貌美这个，她确实做到了。人家确实01年小姑娘，而且确实很好看、很符合中式审美。反正我是非常吃这一类型的。

潘怡然

至于剧情，我就不做过多分析了，网上已经有很多优秀的分析，我看完之后也是感受颇丰，感觉又丰富了之前的认识。不论是“董事长是最终赢家，将Thomas所讲的‘当领导的三个方法’运用自如，让徐总当坏人完成裁员，再借胡建林之手除掉徐总及其党羽”的解读，还是“董事长就是胡建林的精神父亲，是胡建林永远追捧、信奉与维护的对象”的分析，抑或是“恶只到宰相，皇帝是被蒙蔽且善的”的总结，我都不能够再赞同。剧情上，我目前就只聊聊我对结局的看法。

电影最后大闹年会后董事长出来扮演青天大老爷的情节，确实有些大团圆，但在此之后，又依然是真实地令人深思。在董事长宣布完之后，从舞台下来的Mark就问Peter：“咱们这次站对队了吗？”这里往小了说，即使三人大闹年会，让徐总、Thomas、Tony、庄正直等人下了课，但企业内部的办公室政治、站队现象，并没有发生一丝一毫的改变；往大了看，三个人大闹年会的作用，就和现实生活中，这部电影的作用一样。观众看了、爽了，看完了之后甚至会和我一样久久不能自拔。但除此之外，其他的一切都没有改变，也无法改变。电影终究只能有反映问题的功能，而不是解决问题。即使你拿《熔炉》等韩国电影举例，我也只能说，它们也只是做到了反映问题，至于问题到底有没有解决，完全取决于那些该对这些问题负责的人，到底想不想去解决。

至于一些精彩的小细节，我感觉还需要等上线流媒体之后，再反复看看，总结整理一下。比如那些华而不实的互联网黑话，还有片中频出的金句，比如“‘优化’不是歌好词吗？”“我干得兢兢业业，上司在莺莺燕燕”等等。我个人的话，还捕捉到了一个小细节，就是大鹏所住的样板间窗外，那个“人生巅峰”的灯牌。“山”字头接触不良，一直在闪烁，偶尔就会变成“人生颠峰”。不知这个是否是对“是非颠倒”“靠歪打正着走上人生巅峰”甚至是“人生‘癫’峰”等的隐喻。

在这篇文章最开始，我有提到我和与我同场观看的观众，在观影时的不同反应。因为我是在美国看的，所以观众都是在美华人，有中国留学生，也有土生土长的ABC。我不知道那些全程笑着看完的观众，到底是ABC还是家境殷实的留学生。但就看我哭的稀里哗啦的时候，他们还能依然嘻嘻哈哈，我相信他们一定没有了解过国内职场，更没有受过国内职场的荼毒吧。他们这些能笑着看完全片，看完后轻飘飘地吐槽一句“这片子真浮夸”的华人，生活一定很幸福吧，我是真的羡慕啊。

当然，其实我也没有在国内以正式工身份上过一天班，只不过我还是深深共鸣住了。所以这也可以算是替大家想到一句话来怼我：“你都没在国内正式工作过一天，哪里来的资格自称‘感触颇深’？”

最后，希望所有辛勤努力的打工人，都可以“仰天大笑出门去，我辈岂是蓬蒿人”。